对HMH收购NWEA有什么疑问吗?我们在这里回答他们。

竞赛对HMH

多样性、公平和包容

采取行动，成为改变世界的积极力量。

学习是一项基本权利。

我们相信社会正义。我们认为教育系统需要改变，我们将继续利用我们的平台来实现这种改变。这项改善多样性、公平和包容的关键工作是一个向内和向外的过程——我们在努力改善世界的同时，也在不断寻求新的方法来改善我们自己的文化。

我们的站

我们的目标是将学习带给无数的学生、教师和读者——改变生活，支持社区，使我们的社会对所有人都更加开放、公正和包容。我们的立场阐明了这些价值观如何指导和激励我们在多元化、公平和包容方面的行动和承诺。

阅读我们的立场

我们的文化

对多样性、公平和包容的承诺要从家庭开始。

在HMH，我们采取直接行动来吸引、雇用和留住更多元化的人才，培育包容性的工作场所，并创造机会就反种族主义的含义进行有意义的对话。我们相信，通过学习，人们可以找到自己的声音，与他人联系，创造一个更美好的世界。

  • 招聘实践

    我们的目标是通过发展多元化的人才渠道来增加员工基础的多样性，包括与SV Academy、HBCU Lifestyle、Handshake、HackerX、Circa和Teach for America等组织的合作。

    查看当前的职位空缺

  • 持续的内部教育

    我们致力于提供持续的教育和成长机会。这包括进行有意义的正式和非正式对话的机会——从圆桌讨论到全公司范围内的无意识偏见培训。学习和忘却是我们一生的实践
    必须在我们的学校、社区和工作场所积极培养。

  • 一些委员会

    我们的跨职能DEI委员会的工作围绕着四个支柱——领导力、人才、文化和商业——并通过员工资源小组、DEI培训和讨论如何将HMH建设成为一个模范的反种族主义社区来促进社会公正。

更多地了解我们的文化

我们CEO的承诺

首席执行官杰克•林奇签署了《首席执行官多样性与包容性行动承诺》，这是由首席执行官推动的最大的企业承诺，旨在促进工作场所的多样性和包容性。

宣读誓言

员工资源组

  • NTL 2020多样性平等和包容页面hmco R3 HMH无障碍

    HMH AccessAbilities

    这个小组庆祝我们如何学习，工作和表达自己，为残疾，神经多样性和不同能力的员工提供一个安全的空间，以庆祝优势，讨论经验，并综合解决方案。

  • HMHCO R3 hmhh Asian ERG多元化公平与包容页面

    HMH亚洲遗产和倡导

    该组织为亚洲员工及其盟友提供网络、专业发展、指导和领导机会，主要关注招聘、参与、晋升和保留。

  • HMHCO R3 hmhh黑人联盟多元化公平与包容页面

    HMH黑人联盟

    该组织提供了一个论坛，专注于改善黑人员工的体验和参与度，同时促进文化意识和理解，以打破偏见，促进社会正义。

  • 嗯，勇敢的ERG

    HMH勇敢

    这个组织为失散的退伍军人、他们的配偶和家庭提供了一个安全的教育、网络、创造职业机会、专业发展和指导机会的空间。

  • NTL 2020多样性平等和包容页hmco最终HMH心理健康

    心理健康问题

    该组织旨在为围绕工作场所心理健康和自我保健的真实对话、宣传和教育创造一个安全的空间。我们相信心理健康是一个光谱，与我们不同的身份和独特的故事交织在一起。

  • NTL 2020多元化公平和包容页hmco最终HMH正念

    HMH正念

    该组织提供正念训练和资源，培养内心的平静、清晰、弹性和联系，以激发一种平衡职业成功与幸福和自我照顾实践的文化。

  • HMHCO R3 hmhpride多元化平等与包容页面

    HMH骄傲

    该组织通过营造一个鼓励自我表达的安全工作场所，为LGBTQ个人和盟友的教育、意识和专业发展提供了一个论坛。

  • WF1206203 NTL 2020多元化股权和包容页面hmco R3 HMH Unidos

    HMH森

    该组织颂扬拉丁裔和西班牙裔员工和盟友，并注重文化意识、专业发展和社区建设。

  • HMHCO R3 hmhh女性在科技领域的多元化平等和包容页面

    科技界的女性

    该小组致力于激发和维持女孩对STEM的兴趣，并让女性参与和发展，成为STEM职业的领导者，以创建一支充满活力和多样化的技术劳动力队伍和强大的人才管道。

我们的世界

通过学习，我们与他人联系，为一个更美好、更公平的世界而奋斗。

在HMH，我们意识到在教育中发挥作用是一种荣幸。作为一家专注于赋予学生和教师权力的学习型公司，我们有责任构建内容，提供服务和资源，以促进对我们世界的整体理解，并尊重我们所服务的多样化社区。作为一个组织，我们也一直在学习和成长，我们将继续有意识地改进，作为我们不断发展的一部分。

我们的内容公平、包容和多样性承诺

1
反映课程和服务的多样性

我们致力于提供反映和庆祝学校社区丰富多样性的课程和服务，赋予所有学生和教师权力。

2
公平地表达所有经历

我们努力在所有项目、服务和平台上为所有个人、社区和体验争取公平、无偏见和敏感的待遇和代表性。

3.
确保我们达到最高标准

我们将继续利用我们在K-12领域的深厚专业知识，并与当前的教育公平奖学金合作，确保HMH的内容开发框架以最佳实践和最高标准为基础。

4
对材料进行严格的审核

在整个开发过程中，我们将继续严格审查我们的材料，并听取内部专家和第三方专家的意见。

5
倾听，学习，成长

我们努力倾听并向我们所服务的教育者、学习者和读者学习;我们将尊重他们的反馈，从他们的建议中成长，并以他们的最佳利益为出发点。

我们致力于制作课程材料，让所有学生都能看到自己和未来成功的可能性。当我们的课程与学习者产生共鸣，激发联系并引发对话，并尊重每个学习者的独特品质和经验时，我们的课程是最强的。我们的内容和服务的完整性，以这里所表达的价值观为依据，是我们一切工作的中心，与我们每天为数百万学生和教育工作者改善结果的目标密不可分。